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Estado español :: 25/06/2005

Conflicto Mercadona

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El sábado 18 de junio nos concentramos en la puerta del Mercadona, tras abrirse aquí un nuevo conflicto después de las denuncias de una de sus trabajadora. Acudió a nosotros tras leer uno de los panfletos que repartimos día tras día en las puertas del supermercado. Dicha trabajadora nos informó del acoso psicológico que estaba sufriendo por parte del encargado y cómo este seguía incluso estando ella de baja. A partir de estas denuncias, la FL de Granada decidió hacerse cargo del conflicto y nos hemos venido reuniendo semana tras semana. con la completa implicación de la trabajadora. En una ocasión tuvimos la oportunidad de tenerla en una de nuestras Asambleas y que nos informara de las deplorables prácticas de la empresa con sus trabajador@s. Tuvimos al fin la oportunidad de encontrarnos, tras varios contactos telefónicos, con el responsable de Recursos Humanos de Andalucía y la encargada de las relaciones sindicales. En este encuentro se exigió el traslado del encargado de Mercadona, responsable del acoso, así como una compensación económica por daños morales. Tales condiciones no fueron aceptadas y lo que se nos ofreció fue el traslado, no del acosador sino de la acosada, algo que por supuesto no aceptamos. La compañera en cuestión está a la espera de que la vea un técnico valorador para dar cuenta del acoso recibido y demostrarle a Mercadona que el "mobbing" sufrido es innegable. Estamos pues a la espera de un próximo encuentro hasta que se cumpla con nuestras exigencias.
Aprovechando que surgía este nuevo conflicto en Granada, decidimos que la campaña debía endurecerse más aún en esta ciudad para que los ciudadanos y los trabajador@s fueran conscientes de que no era algo ajeno que estaba ocurriendo lejos de aquí, si no que entre ell@s, en su propia empresa había trabajador@s sufriendo el acoso y es que de hecho, en la CNT ya hemos comprobado que el acoso psicológico y moral de los trabajador@s es una táctica usada de manera general en Mercadona. Es una política de empresa. A partir de esto nos pusimos manos a la obra. Renovamos nuestra pancarta, dejando claro que en Granada también estaban siendo acosados y con un nuevo panfleto nos dirigimos la mañana del sábado a la puerta del Mercadona.
Curiosamente esa misma semana habían empezado unas obras en la puerta del supermercado que ocupaban solamente la entrada a éste. Esto no impidió sin embargo que la gente nos viera. Nos favoreció incluso por que nos situamos en la acera de enfrente de modo que todo el mundo que entraba y todo aquel que hacia cola en caja podía leer perfectamente la pancarta a través de la cristalera. Se gritaron además lemas contra el acoso laboral, se informó de la situación con el megáfono y con las octavillas repartidas. Esta vez el encargado no salió a gritarnos ni se puso gallito. Simplemente no apareció. Ni él, ni ninguno de los trabajadores que en otras ocasiones se nos han enfrentado para encubrir la situación. Por qué? ¿Qué ha cambiado? ¿ por qué hace un mes salió a la calle con tres empleados gritando e insultando? Quizá hayamos conseguido demostrarle que quien juega con fuego acaba quemándose. Pensamos seguir con concentraciones como la del sábado, que en esta FL parecen ser bastantes eficaces. La presencia policial no nos achanta. Lo que nos refuerza es ver el miedo que realmente tienen cuando los llaman, y ver como su clientela disminuye y muchos rehúsan el entrar al descubrir todo lo que la buena cara de Mercadona encubre.

FL Granada de cnt-ait

 

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